723 de angajaţi MIC.RO au fost concediaţi în luna februarie , înainte de declanşarea procedurii de insolvenţă. Printre cei concediaţi se numără şi Richard Mansel, pe care omul de afaceri Dinu Patriciu l-a pus la conducerea afacerii.
Richard Mansel a fost numit CEO al diviziei de retail din cadrul grupului Mercadia la mijlocul anului trecut şi are experienţă pe piaţa de retail locală. Acesta a fost CEO Metro România în perioada de expansiune a retailerului pe piaţa românească.
La data de 6 martie, preavizul a 723 de angajaţi disponibilizaţi la începutul lunii februarie a expirat. RVA Insolvency Specialists SPRL, administratorul judiciar al Mic.ro Retail a anunţat că deciziile de încetare a contractelor de muncă au fost semnate şi vor fi expediate prin poştă foştilor angajaţi pentru ca aceştia să poată depună actele la agenţiile de ocupare a forţei de muncă pentru a primi indemnizaţia de somaj.
În plus, angajaţii vor primi şi un salariu compensatoriu. Cât despre data la care aceştia şi-ar putea recupera banii, anunţul RVA arată că „sumele restante datorate acestor persoane, provenind din drepturi salariale neridicate (salarii restante, inclusiv perioada preavizului, concedii de odihnă, salariul compensator, garanţii neridicate, tichete de masă aferente lunii noimebrie) vor fi înscrise din oficiu de către administratorul judiciar în tabelul creditorilor. Societatea aflată în insolvenţă nu are activitate în prezent şi nici nu are disponibilităţi în conturile bancare”.
Angajaţii păgubiţi vor fi plătiţi din Fondul de garantare a creanţelor salariale
RVA a cerut Tribunalelor Bucureşti şi Ilfov la data de 29 februarie ridicarea dreptului de administrare a foştilor administratori ai companiilor.
Această procedură este o condiţie necesară pentru a se putea solicita plata creanţelor salariale din Fondul de garantare. Reprezentanţii administratorului judiciar pregătesc documentaţia prevăzută de lege, astfel încât, la data ridicării dreptului de administrare a foştilor administratori, această documentaţie să fie depusă la agenţia teritorială de ocupare a forţei de muncă.
Datoriile companiilor către salariaţi au fost înscrise din oficiu de către RVA în tabelul creditorilor.
Atât angajaţii MIC.RO, cât şi cei de la unităţile Minimax şi MACRO concediaţi de luna aceasta au de recuperat salariile aferente lunii ianuarie, salariile aferente lunii februarie (n.r. Pâăa la data de 16 februarie, respectiv 21 februarie, când tribunalele Bucureşti şi Ilfov au admis cererile de intrare în insolvenţă), tichetele de masă aferente lunii noiembrie 2011 şi garanţiile reţinute din salarii.
„Cu privire la plăţile ce urmează a se efectua către salariaţi, atât a celor restante la data deschiderii procedurii, cât şi ulterioare (16 februarie – 2 aprilie 2012 – data expirării preavizelor), în acest stadiu procedural nu se pot nici măcar estima, cu atât mai puţin nu se pot prezenta termene certe de plată, alşa cum se solicită de către salariaţi. Societatea aflată în insolvenţă nu are activitate în prezent şi nici nu are disponibilităţi în conturile bancare”, se arată în comunicatul de astăzi al RVA pentru angajaţii MIC.RO.
Din 5 martie, toţi angajaţii magazinelor MIC.RO (1.543 angajaţi), Minimax şi MACRO (336 angajaţi) au intrat în preaviz, care expiră la data de 30 martie.