Primii zece mari retaileri alimentari au intrat în 2023 cu 1.300 de angajaţi mai puţin, net. Iar 2022 a fost un an al expansiunii

11 06. 2023

Mai multe magazine nu mai înseamnă mai mulți angajați în retailul alimentar, reiese dintr-o analiză a Economica pe baza rezultatelor financiare aferente 2022 ale marilor retaileri, publicate pe site-ul Ministerului de Finanțe.

În 2022, primele 10 cele mai mari companii din retailul aimentar după cifra de afaceri au avut împreună un număr mediu de 83.181 de angajați, cu 1.282 mai puțini decât cu un an în urmă. Aceasta deși expansiunea a continuat agresiv pentru majoritatea marilor jucători. De asemenea, 2022 a adus creșteri de minimum 7% pentru toți marii jucători, iar profit au avut nouă din 10, execpție fâcând Profi Rom Food care a raportat o pierdere netă de 285,9 milioane de lei, la o cifră de afaceri de 11,6 miliarde de lei.

Cifra privind angajații este una netă, reflectând diferența dintre numărul total de angajați ai acestor companii în 2022 vs 2021. De asemenea, include cifrele Profi, care are o situație aparte, urmare a modelului de business.

Eliminând Profi din rezultat, numărul salariaților în marile magazine a crescut cu 984 persoane în 2022 față de 2021, în contextul în care patru companii au mai puțini angajați și cinci mai mulți.

Cine are mai puțini angajați. Cazul Profi care angajează pe firmele altora

Cea mai semnificativă reducere a numărului mediu de salariați în 2022 față de 2021, de 2.266 de persoane ( de la 15.980 în 2021 la 13.714), figurează în cazul Profi Rom Food, retailerul cu cea mai extinsă rețea de magazine la nivel național.

Profi este însă un caz particular. Reducerea numărului de angajați la Profi este o consecință a modelului de business în schimbare – retailerul este în plin proces de a oferi managementul tuturor magazinelor sale unor antreprenori parteneri ( agenți Profi) ale căror firme sunt cele care angajează, de fapt. În consecință, la finele procesului, Profi Rom Food SRL, compania care operează acum o parte dintre magazinele Profi, va avea un număr foarte mic de angajați, mai exact doar cei din zona de management/suport.

Din datele prezentate de companie prin comunicatele de presă, Profi are acum peste 28.000 de angajați, față de 25.000 la finele lui 2021, ceea ce înseamnă că rețeaua a angajat direct sau prin parteneri 3.000 de persoane.

La finele lui martie 2023, Retailerul Profi, controlat de fondul de investiții Mid Europa Partners, ajunsese la un număr de 1.100 de magazine administrare de antreprenori-partneri, din cele 1.654 cât avea în total. Planul este ca până la sfârșitul anului 2024 99% dintre magazinele rețelelei să fie administrate de parteneri.

Grupul Carrefour are cu 1.000 de angajați în minus

Potrivit datelor financiare aferente 2022, publicate de Ministerul de Finanțe, mai puțini angajați sunt și în grupul Carrefour. În 2022 aveau 15.093 de angajați, față de 16.114 cu un an în urmă ( minus 1.021).Astfel, Carrefour SA ( grafic prezentat de Termene.ro), compania care operează lanțul de supermarketuri cu același număr, avea la finele lui 2022 un număr mediu de 9.487 angajați, cu 828 de persoane mai puține decât în 2021.

De asemenea, compania Artima SA, cea care operează supermarketurile Carrefour și magazinele de proximitate, avea la finele lui 2022, în medie, 3.309 de angajați față de 3.429 în 2021 ( minus 120 de angajați).

Totodată, Columbus Operational ( companie care operează magazinele Carrefour, foste Billa), și-a redus numărul mediu de angajați de la 1.701 în 2021 la 1.605 persoane în 2022 ( minus 96 de persoane).

Singura companie care a terminat 2022 cu mai mulți angajați decât în 2021 este Supeco Investment SRL, care operează magazinele hibrid Supeco și care avea la finele lui 2022 692 de angajați, cu 23 de persoane în plus față de 2021.

O explicație a acestei reduceri ar putea fi faptul că o parte dintre supermarketurile Carrefour Express sunt operate în franciză, astfel că angajații aparțin francizatului. Compania ne-a transmis, de asemenea, că nu a concediat personal.

Și în 2021, grupul francez Carrefour a avut în trei dintre cele patru entități pe care le controlează un număr mediu de angajați cu peste 760 mai mic decât în 2020. Retailerul susținea însă că angajează în continuare agresiv, iar casele self checkout nu înseamnă o economie de personal.

Sursa: termene.ro

Și Auchan continuă trendul. Peste 500 angajați în minus

Și retailerul francez Auchan, numărul opt după cifra de afaceri în 2022, a raportat un număr mai mic al angajaților anul trecut vs 2021. Mai exact, numărul mediu de angajați ai companiei a scăzut în 2022 față de 2021 cu 577 de persoane, până la 7.334 de salariați. Trendul este similar cu cel din 2021 vs 2020, când numărul mediu de angajați s-a diminuat de la 8.270 la 7.911 ( 359 de persoane). De altfel, Auchan a început să reducă numărul de angajați începând cu 2019, după un 2018 când avea, potrivit termene.ro, peste 10.100 de angajați.

Sursa: termene.ro

Nu în ultimul rînd, cu 45 mai puțini angajați a raportat pentru 2022 și lanțul Mega Image, care a ajuns la 10.618 persoane.

Retailerii cu mai mulți angajați. Penny a angajat cel mai mult în plus

Din clasamentul primilor 10 retaileri alimentari după cifra de afaceri, cinci ( sau șase dacă includem Profi la categoria celor care au mai mulți angajați) au raportat însă creșteri.

Mai exact, Lidl, liderul pieței de profil, a ajuns la 10.086 angajați și are 994 în plus față de 2021. Kaufland a avut pe statul de plată 13.827 de persoane anul trecut, față de 13.512 în 2021 ( plus 315 persoane), în timp ce Metro Cash&Carry are cu 8 angajați în plus, respectiv 3.627. La aceștia se adaugă angajații lanțului LaDoiPași, operat în franciză, care sunt ai fiecărui francizat în parte. Din datele Metro, în cele 2.000 de unități LaDoiPași lucrează 10.000 de persoane.

Rewe România, compania care operează lanțul Penny a finalizat 2022 cu 6.446 de angajați, cu 1.129 în plus față de 2021, iar Selgros a ajuns la 4,733 salariați după ce a majorat numărul lor cu 108 persoane.

Articole recomandate