Percep tarife pentru înscrierea candidaţilor în baza lor de date, solicită tariful de mediere şi de la dumneavoastră, şi de la angajatorul străin. Acestea sunt doar câteva dintre abuzurile la care recurg frecvent firmele de plasare de forţă de muncă în străinătate cu care se confruntă avocaţii specializaţi în drepul muncii.