Decalajul salarial dintre femei şi bărbaţi continuă să fie ridicat în România, respectiv de 21,6% în favoarea bărbaţilor, relevă analiza „Equal Pay Gender”, realizată de PwC România pe baza datelor colectate în cadrul sondajului Paywell.
Joburi/HR
Ştiri şi analize despre salarii, pensii, taxe pe muncă, beneficii sociale, angajări. Legislaţia muncii şi tendinţele din HR explicate pe înţelesul tuturor.