Metro Cash & Carry face angajări în 10 oraşe

Oferta de muncă disponibilă la Metro Cash & Carry

Metro Cash & Carry angajează casieri la Cluj-Napoca, Deva, Oradea, Satu-Mare, Sibiu. Candidatul ideal pentru acest post are experienţă în comerţ, are abilităţi de comunicare, e flexibil, orientat către cerinţele pieţei şi ale clientului.
Până pe 15 ianuarie se primesc candidaturi pentru acest post. Amănunte, aici.

Metro Cash & Carry angajează doi şoferi în Baia Mare şi Galaţi.
Candidatul potrivit pentru acest post are permis de conducere categoria B sau C, are abilităţi de comunicare, este flexibil, loial, orientat către cerinţele pieţei şi ale clientului.
Ultima zi în care se primesc CV-uri pentru acest post e 22 ianuarie. Detalii găsiţi aici.

Metro Cash & Carry angajează patru lucrători comerciali în Baia Mare, Bucureşti, Deva, Oradea, Timişoara.
Eşti eligibil pentru acest post dacă ai experienţă în comerţ, eşti orientat către cerinţele pieţei şi ale clientului, ai excelente abilităţi de comunicare, flexibilitate, integritate profesională, ştii să operezi în MS Office, eşti dispus să lucrezi în ture.
Până pe 4 februarie se primesc CV-uri pentru acest post. Amănunte găsiţi aici.

Metro Cash & Carry angajează pe postul de processes coordinator în Bucureşti.
Candidatul ideal pentru acest post este absolvent de facultate, preferabil cu profil IT sau inginerie, vorbeşte fluent engleză, are cunoştinţe avansate de operare în MS Office, este orientat către clienţi, are abilităţi de analiză, gândire strategică şi iniţiativă.
Detalii, aici.

Metro Cash & Carry angajează un consultant clienţi la Craiova.
Te califici pentru acest post dacă ai cunoştinţe de engleză, permis de conducere categoria B, eşti comunicativ, flexibil, loial, orientat către cerinţele pieţei şi ale clientului. Sunt avantajaţi la angajare candidaţii cu experienţă în domeniul clienţi HoReCa sau revânzători.
Informaţii suplimentare, aici.

Până pe 6 februarie se primesc CV-uri pentru aceste posturi.

Metro Cash & Carry angajează un inspector calitate produse alimentare proaspete în Chiajna.
Candidatul potrivit pentru acest post are cel puţin studii medii în domeniul calităţii alimentare, experienţă în recepţia calitativă a produselor alimentare, e dispus să lucreze în platforma logistică din zona Chiajna, ştie să opereze în MS Office, are cunoştinţe medii de engleză, e dispus să lucreze în schimburi, are abilităţi de comunicare, dovedeşte flexibilitate şi integritate.
8 februarie este termenul-limită de primire a candidaturilor pentru acest post. Amănunte, aici.

Metro Cash & Carry angajează un operator servicii clienţi în Timişoara.
Candidatul ideal pentru acest post are cunoştinţe de engleză, abilităţi de comunicare, e flexibil, loial, ştie să opereze în MS Office.
Până pe 7 februarie este ultima zi în care se primesc CV-uri pentru acest post. Detalii, aici.