Numărul locurilor de muncă vacante a crescut cu aproape 8% (2.800), până la 38.400, în primul trimestru al acestui an. Unde au fost cele mai mari rate

Rata locurilor de muncă vacante a fost 0,79% în primele trei luni din acest an, în creştere cu 0,06 puncte procentuale faţă de trimestrul precedent. Comparativ cu acelaşi trimestru al anului 2020, rata locurilor de muncă vacante a scăzut cu 0,05 puncte procentuale, iar numărul locurilor de muncă vacante cu 3.400, scrie Agerpres.

Potrivit INS, în trimestrul I 2021, cele mai mari rate ale locurilor de muncă vacante s-au înregistrat în administraţia publică (2%), activităţi de spectacole, culturale şi recreative (1,6%), respectiv sănătate şi asistenţă socială (1,55%).

În industria prelucrătoare s-a concentrat peste o cincime din numărul total al locurilor de muncă vacante (8.300 locuri vacante), cu o valoare a ratei de 0,76%.

Sectorul bugetar a însumat puţin sub o treime din numărul total al locurilor de muncă vacante, cele mai multe regăsindu-se în sănătate şi asistenţă socială (5.600 locuri vacante), sector urmat de administraţia publică (5.500 locuri vacante) şi de învăţământ (1.000 locuri vacante).

La polul opus, rata locurilor de muncă vacante a înregistrat cele mai mici valori în industria extractivă şi alte activităţi de servicii (0,09% pentru fiecare în parte), respectiv în hoteluri şi restaurante (0,19%). Cele mai puţine locuri de muncă vacante s-au regăsit în industria extractivă şi alte activităţi de servicii (400 locuri vacante pentru fiecare în parte), respectiv în tranzacţii imobiliare (500 locuri vacante).

Prin comparaţie cu trimestrul precedent, cele mai relevante creşteri ale ratei locurilor de muncă vacante s-au regăsit în distribuţia apei; salubritate, gestionarea deşeurilor, activităţi de decontaminare (+0,57 puncte procentuale), respectiv în activităţi de spectacole, culturale şi recreative (+0,44 puncte procentuale).

Datele INS arată că numărul locurilor de muncă vacante a înregistrat creşteri importante în activităţi de servicii administrative şi activităţi de servicii suport (+900 locuri vacante), industria prelucrătoare (+800 locuri vacante), construcţii (+600 locuri vacante), respectiv în distribuţia apei; salubritate, gestionarea deşeurilor, activităţi de decontaminare (+500 locuri vacante).

Pe de altă parte, cele mai semnificative scăderi ale ratei locurilor de muncă vacante s-au observat în alte activităţi de servicii (-1,86 puncte procentuale), urmate de industria extractivă (-0,34 puncte procentuale) şi comerţ (-0,11 puncte procentuale). Numărul locurilor de muncă vacante a înregistrat scăderi de peste 800 de locuri vacante în alte activităţi de servicii, respectiv în comerţ.

Faţă de acelaşi trimestru al anului anterior, cele mai semnificative scăderi ale ratei locurilor de muncă vacante s-au observat în alte activităţi de servicii (-1,88 puncte procentuale), respectiv în comerţ (-0,24 puncte procentuale), iar numărul locurilor de muncă vacante a cunoscut scăderi mai importante în comerţ (-1.900 de locuri vacante), respectiv în industria prelucrătoare (-1.000 locuri vacante).

La polul opus, creşteri mai relevante ale ratei locurilor de muncă vacante au fost în intermedieri financiare şi asigurări (+0,34 puncte procentuale), respectiv în distribuţia apei; salubritate, gestionarea deşeurilor, activităţi de decontaminare (+0,32 puncte procentuale), iar în ceea ce priveşte numărul locurilor de muncă vacante în activităţi de servicii administrative şi activităţi de servicii suport (+400 locuri vacante).

În trimestrul I 2021, rata locurilor de muncă vacante a avut cele mai mari valori pentru ocupaţiile de funcţionari administrativi – grupa majoră 4 (1,01%), specialişti în diverse domenii de activitate – grupa majoră 2 (0,96%), ocupaţii elementare – grupa majoră 9 (0,86%), respectiv tehnicieni şi alţi specialişti din domeniul tehnic – grupa majoră 3 (0,83%).

De asemenea, cea mai mare cerere de forţă de muncă salariată exprimată de angajatori din punct de vedere al numărului locurilor de muncă vacante a fost pentru ocupaţiile de specialişti în diverse domenii de activitate – grupa majoră 2 (10.600 locuri vacante), ocupaţii elementare – grupa majoră 9 (5.600 locuri vacante), respectiv muncitori calificaţi şi asimilaţi – grupa majoră 7 (5.000 locuri vacante). Cele mai mici valori ale celor doi indicatori s-au înregistrat în ocupaţiile de lucrători calificaţi în agricultură, silvicultură şi pescuit – grupa majoră 6 (0,54%, respectiv 100 locuri vacante), respectiv de membri ai corpului legislativ, ai executivului, înalţi conducători ai administraţiei publice, conducători şi funcţionari superiori – grupa majoră 1 (0,47%, respectiv 1.700 locuri vacante).

Comparativ cu trimestrul precedent, datele statistice arată că în majoritatea grupelor majore de ocupaţii s-au înregistrat creşteri ale celor doi indicatori. Astfel, cele mai relevante creşteri ale ratei locurilor de muncă vacante s-au observat în ocupaţiile de lucrători calificaţi în agricultură, silvicultură şi pescuit – grupa majoră 6 (+0,23 puncte procentuale), tehnicieni şi alţi specialişti din domeniul tehnic – grupa majoră 3 (+0,15 puncte procentuale), respectiv muncitori calificaţi şi asimilaţi – grupa majoră 7 (+0,13 puncte procentuale).

Numărul locurilor de muncă vacante a cunoscut creşteri în ocupaţiile de specialişti în diverse domenii de activitate – grupa majoră 2 (+1.300 locuri vacante), pentru ocupaţiile elementare – grupa majoră 9 (+900 locuri vacante), respectiv pentru cele de muncitori calificaţi şi asimilaţi – grupa majoră 7 şi tehnicieni şi alţi specialişti din domeniul tehnic – grupa majoră 3 (+800 locuri vacante pentru fiecare în parte).

La polul opus, atât în ceea ce priveşte rata, cât şi numărul locurilor de muncă vacante cea mai semnificativă scădere s-a observat în ocupaţiile de lucrători în domeniul serviciilor – grupa majoră 5 (-0,15 puncte procentuale, respectiv -1.200 locuri vacante).

Faţă de acelaşi trimestru al anului anterior, cele mai semnificative scăderi ale ratei locurilor de muncă vacante s-au regăsit în ocupaţiile de lucrători în domeniul serviciilor – grupa majoră 5 (-0,20 puncte procentuale), urmate de cele de funcţionari administrativi – grupa majoră 4 (-0,18 puncte procentuale). Numărul locurilor de muncă vacante a cunoscut cele mai importante diminuări în rândul ocupaţiilor de lucrători în domeniul serviciilor – grupa majoră 5 (-1.800 locuri vacante) şi în cele de operatori la instalaţii şi maşini; asamblori de maşini şi echipamente – grupa majoră 8 (-800 locuri vacante).

La polul opus, uşoare creşteri ale ratei locurilor de muncă vacante s-au observat doar în ocupaţiile de lucrători calificaţi în agricultură, silvicultură şi pescuit – grupa majoră 6 (+0,10 puncte procentuale), respectiv de specialişti în diverse domenii de activitate – grupa majoră 2 (+0,05 puncte procentuale), această din urmă grupă de ocupaţii cunoscând şi cea mai relevantă creştere a numărului locurilor de muncă vacante (+800 locuri vacante).