‘Este vorba de 256 de persoane care vor pleca din cadrul SNIMVJ. Listele cu persoanele care vor fi disponibilizate au fost întocmite. Un număr de 79 de angajaţi provin de la mina Petrila, 95 de la mina Paroşeni, iar 75 de la exploatarea Uricani. Şapte persoane fac parte din aparatul tehnic al SNIMVJ. De la 1 august, aceşti angajaţi vor intra în preavizul legal de 20 de zile lucrătoare, iar de la 1 septembrie vor ieşi din sistem’, a declarat marţi, pentru AGERPRES, preşedintele Sindicatului ‘Huila’ de la SNIMVJ, Laszlo Domokos.
El a explicat că o mare parte dintre salariaţii care sunt înscrişi pe listele de disponibilizări colective sunt persoane care pot îndeplini condiţiile pentru pensionare la cerere. De asemenea, la întocmirea listelor de concedieri colective s-a avut în vedere ca numărul persoanelor care pleacă din cadrul sectorului indirect productiv să fie de patru ori mai mare decât cele din sectorul direct productiv.
În ceea ce priveşte plăţile compensatorii, liderul sindical a menţionat că minerii disponibilizaţi îşi vor primi drepturile băneşti pe 15 septembrie, o dată cu ultimul salariu cuvenit pentru luna august.
În urma procesului de restructurare a personalului, în cadrul SNIMVJ vor mai rămâne 1.676 de angajaţi.
SNIMVJ este cuprinsă într-un program de închidere a minelor de cărbune nerentabile până în anul 2018, proiectul prevăzând acordarea de subvenţii pentru activitatea de închidere şi conservare a exploatărilor miniere şi disponibilizări de personal anuale.