Rewe face angajări în ţară. Caută oameni care au cel puţin studii medii

Rewe face angajări la Oradea, Braşov, Bucureşti, Ilfov, Cluj-Napoca, Galaţi, Timişoara, Sibiu. Iată profilurile profesionale căutate de angajatori şi până când primesc CV-uri pentru locurile de muncă vacante. 
Economica.net - sâm, 09 ian. 2016, 15:00
Rewe face angajări în ţară. Caută oameni care au cel puţin studii medii

Rewe angajează 10 casieri în Oradea. Te califici pentru acest post dacă eşti rezistent la efort fizic, la stres, la muncă în ritm alert, eşti amabil şi energic.
7 februarie este ultima zi în care se primesc CV-uri pentru acest post. Detalii, aici.

Rewe angajează traineri la Braşov, Bucureşti, Cluj-Napoca, Galaţi, Timişoara.
Candidatul potrivit pentru acest post e absolvent de studii superioare, are cel puţin doi ani experienţă în retail, are cunoştinţe solide de Power Point, Word, Excel, abilităţi de organizare. De asemenea, e flexibil, dispus să călătorească în interes de serviciu în circa 80% din programul de muncă, şi are permis de conducere categoria B.
5 februarie este termenul-limită de primire a candidaturilor pentru această poziţie. Amănunte, aici.

Rewe angajează ucenici la magazinele Penny din Braşov şi Sibiu.
Penny Market derulează programul de formare duală prin care califică ucenici.
Angajatorii caută persoane care au minimum 18 ani, care au absolvit cel puţin 10 clase, care vor să muncească, sunt motivaţi şi determinaţi. Sunt eligibili şi angajaţii magazinelor Penny Market care vor o calificare în domeniu. Şi unii, şi alţii vor obţine la absolvire o diplomă de “comerciant vânzător mărfuri alimentare şi nealimentare”.
Acest program de formare se desfăşoară pe o perioadă de trei ani, în care ucenicii vor face practică în magazin, patru zile pe săptămână, şi o zi pe săptămână – teorie în cele două centre de formare autorizate (Bucureşti şi Braşov).
Până pe 4 februarie se primesc CV-uri pentru acest post. Informaţii suplimentare, aici.

Rewe angajează un specialist resurse umane în Ilfov.
Candidatul potrivit pentru acest post are cel puţin trei ani experienţă într-un post similar, studii superioare, cunoştinţe medii de engleză, are atestat de inspector resurse umane, foarte bune cunoştinţe de operare PC, MS Office. Are, de asemenea, foarte bune cunoştinţe privind legislaţia muncii şi sistemul românesc de salarizare, abilităţi de organizare, poate lucra eficient în condiţii de stres, cu termene precise, e proactiv, comunicativ, disciplinat.
14 ianuarie este ultima zi în care se primesc candidaturi pentru acest post. Detalii găsiţi aici.

Te-ar mai putea interesa și
Asociația Prosumatorilor cere introducerea proiectului de Lege a prosumatorului pe ordinea de zi a Camerei Deputaţilor
Asociația Prosumatorilor cere introducerea proiectului de Lege a prosumatorului pe ordinea de zi a Camerei Deputaţilor
Prosumatorii solicită introducerea pe ordinea de zi a Camerei Deputaţilor a Legii prosumatorului, care ar avea un impact pozitiv pentru ei, însă ar afecta furnizorii de energie electrică din......
Producţia industrială a scăzut cu 2,2% în primele nouă luni ale anului
Producţia industrială a scăzut cu 2,2% în primele nouă luni ale anului
Producţia industrială a României a înregistrat o scădere de 2,2%, ca serie brută, în primele nouă luni ale acestui ...
Aquila a afişat un profit net în scădere cu 19% după primele nouă luni
Aquila a afişat un profit net în scădere cu 19% după primele nouă luni
Compania de distribuţie şi logistică pentru piaţa bunurilor de larg consum Aquila a încheiat primele 9 luni din 2024 ...
Cele două condiţii care ar putea să țină taxele pe loc în 2025
Cele două condiţii care ar putea să țină taxele pe loc în 2025
"Singura şansă ca România să evite un acord cu FMI şi să nu crească taxele este să atragă toţi banii restanţi ...