Obiectivul ţintă cuprins în strategia Europe 2020 este un grad de ocupare pentru populaţia cu vârsta între 20 şi 64 de ani de cel puţin 75% în Uniunea Europeană până în anul 2020. Eurostat subliniază că şapte state membre UE şi-au atins deja ţinta privind gradul de ocupare cuprins în strategia Europa 2020, pe primul loc fiind Suedia unde gradul de ocupare este de 81,2%, urmată de Germania (78,7%) şi Marea Britanie (77,6%).
România are de asemenea şi unul din cele mai mari decalaje din UE între gradul de ocupare al bărbaţilor în vârstă de 20 şi 64 de ani şi cel al femeilor. În 2016, în România acest decalaj era de 17,6 puncte procentuale, diferenţe mai mari fiind înregistrate doar în Italia, 20,1 puncte procentuale, şi Grecia 19 puncte procentuale. La nivelul UE, decalajul de ocupare între sexe era de 11,6 puncte procentuale în 2016, în scădere faţă de 17,3 puncte procentuale în anul 2002.
Datele Eurostat mai arată că, la nivelul UE, gradul de ocupare pentru persoanele cu vârsta între 55 şi 64 de ani a crescut constant în ultimii 14 ani, pentru ca în 2016 să atingă un vârf de 55,3%. Anul trecut, mai mult de jumătate din persoanele cu vârsta între 55 şi 64 de ani erau ocupate în 15 state membre, în frunte fiind Suedia (75,5%), urmată de Germania (68,6%) şi Danemarca (67,8%). Pe de altă parte, cel mai mic grad de ocupare pentru persoanele cu vârsta între 55 şi 64 de ani era înregistrat în Grecia (36,3%), Croaţia (38,1%), Slovenia (38,5%), Luxemburg (39,6%) şi România (42,8% în 2016 în creştere faţă de 41,1% în 2015).
Potrivit datelor publicate de Institutul Naţional de Statistică (INS), anul trecut, rata de ocupare a populaţiei în vârstă de muncă (15-64 ani) a fost de 61,6%, în creştere faţă de anul anterior cu 0,2 puncte procentuale, rata de ocupare fiind mai mare în cazul bărbaţilor, respectiv de 69,7%, faţă de 53,3% la femei. În acest context, din cele aproape 9 milioane de persoane active în câmpul muncii, circa 8,5 milioane aveau un loc de muncă, iar 530.000 erau şomeri.