Cel mai semnificativ avans anual al costului orar al forţei de muncă a fost raportat în România (17,1%), Croaţia (15,1%), Ungaria (14,1%), Bulgaria (12,7%) şi Letonia (12,6%), în timp ce alte trei state membre UE au raportat creşteri de peste 10%: Polonia (12%), Lituania (11%) şi Austria (10%), iar Grecia un declin de 2,9% în perioada iulie-septembrie 2024 faţă de aceeaşi perioadă a anului 2023, conform Agerpres.
Costul orar cu mâna de lucru cuprinde costurile cu salariile şi costurile nonsalariale, precum contribuţiile sociale plătite de angajatori. La nivelul Uniunii Europene, costurile salariale au înregistrat o creştere anuală de 5% în trimestrul trei din 2024, iar costurile nonsalariale un avans anual cu 5,3%.
În trimestrul trei din 2024, avansul costurilor cu forţa de muncă în România a fost generat de creşterea cu 15,8% a costului orar al forţei de muncă în domeniul business, în timp ce în domeniul non-business s-a înregistrat un avans de 20,7%.
Pe sectoare ale economiei, în România costul orar cu forţa de muncă a crescut cu 19,1% în construcţii, cu 15,7% în servicii şi cu 15,1% în industrie. În UE, costul orar cu forţa de muncă a crescut cu 5,5% în construcţii, cu 4,9% în servicii şi cu 5,3% în industrie.