Acţionarii Stellantis urmează să voteze pachetul de remunerare final al lui Tavares de 35 de milioane de euro (40 de milioane de dolari), care include indemnizaţie de concediere şi 10 milioane de euro bonus pentru îndeplinirea unei serii de etape ale companiei.
Stellantis a selectat deja doi candidați interni, șeful afacerii sale din America de Nord, Antonio Filosa, și șeful de achiziții, Maxime Picat.
Consiliul a intervievat, de asemenea, trei candidați externi, au spus două persoane familiare cu problema. Deși au refuzat să împărtășească nume, una dintre surse a spus că toți candidații sunt bărbați.
Candidatul de succes va prelua cârma unei companii care navighează împotriva vântului global.
Stellantis a declarat la începutul acestei luni că concediază temporar 900 de lucrători la cinci unități din SUA și întrerupe producția la o fabrică de asamblare fiecare din Mexic și Canada, după ce au fost anunțate tarifele din SUA.
Și, la fel ca mulți producători de automobile, se luptă și cu o tranziție dificilă către producția de vehicule electrice.
Președintele John Elkann, care conduce în prezent grupul în absența unui CEO, și Peugeot Invest a familiei Peugeot au declarat ambii că procesul de angajare a progresat conform planului.
Elkann, descendentul familiei Agnelli, a declarat analiştilor în februarie că Stellantis are candidaţi interni şi externi excelenţi.
CEO-ul Peugeot Invest, Jean-Charles Douin, a declarat luna trecută că comitetul ad-hoc însărcinat cu găsirea înlocuitorului lui Tavares se întâlnește cu candidații.
Familiile Agnelli și Peugeot sunt cei mai mari acționari ai Stellantis prin firmele lor de investiții.