Cum generațiile Y și Z, noua forță de muncă deja prezentă pe piață, pun preţ pe viața personală mai mult decât generațiile anterioare, modifică și strategiile angajatorilor pentru retenția angajaților într-o economie din ce în ce mai săracă în potențiali angajați. Iar consultantul imobiliar Crosspoint a lansat raportul „WORK: SPACE & TIME”, care prezintă ceea ce contează cel mai mult pentru românii care lucrează în principalele centre urbane de afaceri din țară, în ceea ce privește spațiul de lucru și ce poate fi îmbunătățit în viața lor profesională de zi cu zi.