Într-un interviu de angajare întrebarea «care sunt aşteptările tale salariale?» este de obicei adresată la sfârșitul interviului, când după ce ai pierdut timp şi te-ai consumat psihic s-ar putea să nu-ţi convină ceea ce auzi. Cum ar trebui să procedeze o persoană pentru a nu ajunge în această situaţie? Să întrebe direct la telefon recrutorul cu ce sumă va fi plătit, să menţioneze în scrisoarea de intenţie ce aşteptări salariale are? Iată ce spun consultanţii cu experienţă întrebaţi de Revista CARIERE.
:format(webp):quality(92)/https://www.economica.net/wp-content/uploads/2016/09/angajari_2_65523100.jpg)
