Headhunterul Irina Vasile a descris într-un interviu acordat pentru Economica.net profilurile candidaţilor căutaţi de multinaţionale în anul 2013 din prisma inteligenţei emoţionale pe care angajatorii o caută la aceştia, a experienţei, studiilor şi abilităţilor pe care candidaţii ar trebui să le dovedească pentru a fi atractivi pe piaţa muncii în 2013.