Odată cu industriile, care evoluează tot mai alert, cresc și pretențiile angajatorilor care își doresc ce este mai bun pentru compania pe care o reprezintă. Prin urmare, tot mai mulți dintre ei solicită, ca un ultim interviu, o autoprezentare sau o prezentare a abilităților candidaților, în fața întregului board. Lucru destul de „intimidant” dacă stăm să ne gândim că puțini se descurcă atunci când vine vorba de vorbit în public, scrie cariereonline.ro.