studiu manpower deficit de talente

România se confruntă cu cel mai mare deficit de candidaţi calificaţi pentru posturile ofertate de companii, din 2008 încoace, potrivit studiului ManpowerGroup privind deficitul de talente, făcut public astăzi. Suntem pe locul al treilea în lume la deficitul de candidaţi calificaţi pentru posturile vacante, arată studiul citat, reprezentativ la nivel naţional şi mondial. Meseriaşii sunt de departe cel mai greu de găsit de către angajatorii români.