Dacă doreşti să-ţi urmezi cariera visată, trebuie să-ţi alegi o consoartă a cărei atitudine şi ambiţie îţi susţine ţelul şi ale cărei scopuri în viaţă poţi să le susţii şi tu, la rândul tău, au căzut de acord ambele specialiste, potrivit Forbes. Cât de realiste sunt aceste lucruri în prezent, pentru tinerii angajaţi? Este o consoartă care acordă sprijin ingredientul-cheie către o carieră de suces de femeie-lider? Iată ce spun cifrele:
În primul rând, nu doar că atât femeile cât şi bărbaţii se căsătoresc mai târziu, în caz că o fac vreodată, dar există mai multe femei necăsătorite la vârsta de 30 de ani decât oricând în ultimii 60 de ani. Tinerele petrec mai mult timp singure, împlinindu-se tot mai mult în carieră până în momentul măritişului şi chiar aşteptând ca economia mondială să treacă peste criză. S-ar putea să fie vorba mai puţin despre alegerea persoanei potrivite decât de a alege să se căsătorească vreodată. Deci întrebarea „Mă căsătoresc cu persoana potrivită?” se transformă în „Ce efect va avea căsătoria asupra carierei mele şi cum voi reuşi să-i reduc influenţa?”. Două treimi dintre femei susţin că nu suportă ideea întoarcerii la rolul tradiţional al femeii în societate şi din ce în ce mai multe tinere gândesc în felul asta.
Pe lângă faptul că rămân singure, tinerele femei îşi doresc din ce în ce mai rar să aibă copii.
Krawcheck si Trunk vorbesc din perspectivă de mame şi amândouă consideră că foarte importanţi sunt şi nişte părinţi care oferă suportul şi se implică în creşterea copiilor tinerelor cu cariere solicitante. Statisticile referitoare la structurile familiale nu reflectă imaginea dragoste-căsătorie-copii. În acelaşi timp, rata natalităţii este în scădere, iar numărul mamelor singure este în creştere. Jumătate din femeile care nasc şi au sub 30 de ani sunt singure, ceea ce leagă informaţiile de mai sus, privitoare la schimbările ratei căsătoriilor. Alegerea intenţionată de a avea un copil, fiind nemăritată, sau alegerea de a nu deveni mamă scade cu mult necesitatea de a te căsători, mai ales dacă nevoia primordială este aceea de a avea cu cine să împarţi sarcina de a schimba scutece.
Cele două specialiste consideră că alegerea consoartei are o importanţă desăvârşită pentru femei. În timp ce este adevărat că nu orice peţitor este în căutare de parteneră de viaţă care s-a zbătut să ajungă în vârful managementului companiei, ca prioritate principală, nu este uşor să-ţi alegi ursitul dintr-un catalog, fiind sigură că ai sărit peste capitolul „tradiţionalişti”.
Potrivit unui studiu derulat de YourTango şi ForbesWoman, femeile care câştigă bine caută bărbaţi care câştigă bine, 75% din ele afirmând că nu s-ar încurca cu un bărbat fără job. 36% din femeile de 35 de ani susţin că este important ca partenerul lor să aibă o carieră de prestigiu.
Cum rămâne cu bărbaţii care câştigă bine? Ei bine, aceştia sunt ezitanţi şi nu se avântă, cel puţin asa spune Mark Regnerus, co-autor al cărţii „Sexul premarital în SUA: Cât de tineri sunt americanii care se întâlnesc, se împrietenesc şi se gândesc să se căsătorească”. El spune că o problemă este faptul că tinerii studenţi au avantajul inferiorităţii numerice. Astfel, au posibilitatea să aleagă dintr-o masă mai mare de tinere educate care sunt în competiţie pentru atragerea atenţiei masculine. Încurajarea femeilor să-şi aleagă cu atenţie soţii este bună, însă scapă din vedere că şi acestea trebuie să fie alese de bărbaţi, la rândul lor.
În final, face căsătoria toţi banii? Merită să te căsătoreşti? Potrivit unui studiu de la Universitatea din Michigan, răspunsul este „da”. Mai exact, femeile căsătorite câştigă cu 4% mai mult decât cele necăsătorite. Deci, dintr-o perspectivă pur financiară, cei care spun „da” în faţa ofiţerului de stare civilă, ies pe plus. În final, este suficient?